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Evolution Camp

Der Weg zum High Performance Team

Seminare liefern in Form eines Unterrichts Informationen, mittels derer die Teilnehmer Methoden lernen, mit denen bereits bekannte Probleme gelöst werden können. In unserer Wissensgesellschaft ist das wichtig, weil wir permanent unsere Wissensbasis ausbauen müssen, um den Anschluss nicht zu verlieren. Allerdings reicht das heute nicht mehr aus, weil die Herausforderung immer mehr darin besteht, Probleme und Herausforderungen zu bewältigen, die bisher noch nicht sichtbar und bekannt sind. Diese Lücke wird durch das Trainingsmodul Evolution Camp geschlossen.

Zielgruppe:

Führungskräfte und Mitarbeiter, die vor der Herausforderung stehen, sich und ihre Kollegen auf unbekanntem Terrain durch einen Veränderungsprozess zu führen

Voraussetzungen:

Eignung der Teilnehmer für eigenverantwortliches Training
im Selbstversorger Modus - 
Prinzip der Freiwilligkeit !

Charakter:

  • Dauer: Je Modul 3 Tage

  • Inhouse Training

  • Präsenztraining 

  • Selbstversorger Seminarhaus

 

Trainer:

Erfahrene Senior Trainer 

 

Ansprechpartner:

Astrid Jens-Rosendahl

Associate Partner

+49 7031 296 1000

Astrid Jens-Rosendahl - Associate Partner

Trainingsbausteine:

  1. Meine innere Haltung

  2. Meine äußere Wirkung

  3. Zusammenspiel im Team

  4. High Performance Team

Weiche Faktoren schaffen harte Ergebnisse!

  • Selbst wenn wir einen cleveren Manager zu dem besten Trainingsprogramm schicken, ist das keine Garantie dafür, dass er oder sie neue Verhaltensweisen annimmt und einsetzt.
     

  • Das Erlernen neuer "Soft-Skills" ist eine persönliche Wahl und wird durch persönliche Anstrengungen erreicht. 
     

  • Persönliche Anstrengungen bedeutet trainieren in einem  geschützten Umfeld, das durch einfühlsames Feedback und  Coaching unterstützt wird, so dass Fehler gemacht werden dürfen und nicht teuer bezahlt werden müssen.

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